Connect with us
"
"

Opinii

Profesioniștii IT, dați în căutare. Angajatorii oferă beneficii mari și cer Guvernului să intervină

Publicat

pe

Aflat în plină ascensiune și oferind cele mai mari salarii din țară, domeniul IT se confruntă cu o problemă neobișnuită, la prima vedere – are foarte mare nevoie de forță de muncă. Deși sectorul numără peste 12 mii de angajați, companiile de pe piața locală sunt în continuu proces de recrutare. Angajatorii sunt pregătiți să înroleze cel puțin 1000 de specialiști în fiecare an, cerere acoperită de piața forței de muncă doar pe jumătate. Și asta pentru că universitățile din țară nu ar produce suficienți tineri profesioniști. Recent, mai multe companii din Moldova, reunite în Asociația Națională a Companiilor din domeniul TIC (ATIC), au solicitat Guvernului să întreprindă măsuri pentru majorarea numărului de locuri la facultățile de profil. Astfel, spun reprezentanții companiilor, ar putea fi soluționată problema lipsei angajaților calificați în domeniu de pe piața locală.

Eugene Galamaga, director „Allied Testing”: „Moldova a devenit suficient de atractivă, iar companiile locale, dacă ar avea suficienți specialiști, ar reuși mult mai ușor să atragă în țară și cu 50 la sută mai multe proiecte IT decât în prezent. De exemplu, compania noastră este specializată în testarea software și tot timpul suntem în căutarea unor angajați noi. Chiar acum suntem în negocieri cu un partener, care așteaptă să formăm cât de curând o echipă de 30 de persoane. Dacă am fi avut «rezerve suplimentare» de angajați, am fi reușit să începem implementarea acestui proiect mult mai devreme.”

Oferta angajatorilor: salarii atractive, program flexibil și zile de vacanță în plus

Cea mai mare provocare a industriei pare a fi găsirea forței de muncă suficiente pentru a-și susține potențialul de dezvoltare. Cele cca 700 de companii TIC naționale și multinaționale venite în Moldova încearcă să-și atragă viitorii angajați prin salarii competitive, spații de muncă conform standardelor internaționale, program flexibil, zile suplimentare de vacanță, programe educaționale și multe alte beneficii. Multe dintre ele angajează studenți în primii ani de universitate, pe care îi instruiesc și îi păstrează.

Vadim Echim, director „Tacit Knowledge”: „Compania noastră a pus accentul pe un nivel profesionist foarte înalt și căutăm colegi care sunt deja formați în domeniu. Din cauza lipsei forței de muncă, am devenit mai flexibili – venim mult mai aproape de studenți și elevi, le comunicăm despre abilitățile și calitățile profesionale pe care trebuie să le aibă pentru a fi angajați ai unei companii IT. Pentru al patrulea an consecutiv avem și un program de internship pentru tineri, iar astfel îi pregătim pe viitorii angajați. La finalul programului le facem și o ofertă de muncă.”

Radu Lazăr, manager general „Endava”: „Cultivăm atât in interiorul companiei cât și în comunitate – așa zisul “learning mindset”, aspirația de a reactualiza cunoștințele in domeniu și expertiza de industrie. Cu acest scop am înființat și programul Endava University. Compania oferă angajaților săi traininguri tehnice şi de soft skills, certificări, teambuilding-uri, career coaching dar şi posibilitatea de a participa la diverse proiecte cu impact. In cadrul colaborărilor cu universitățile locale, organizam cu regularitate, pentru studenți, deja al treilea an consecutiv cursuri cu profil tehnic cu mentori din Endava. Oferim specializări în diverse tehnologii în cadrul programului de internship organizat de doua ori pe an la Endava pentru aproximativ 100 de participanți, care la final oferă și angajare full time pentru cei mai buni absolvenți. Compania pune la dispoziția angajaților o serie de beneficii extra-salariale, spații de munca dotate cu zone de relaxare si sport, dar și implementează lunar activități dedicate diverselor tehnologii şi discipline în IT, ateliere de robotică, «board games», turnamente sportive, cursuri gratuite de perfecționare, evenimente tehnice pe diverse tehnologii cu speakeri locali și internaționali, rambursarea participării la conferințe internaționale etc.”

Potențialii programatori, „vânați” de statele vecine

Instruirea potențialilor angajați în domeniul IT a devenit în ultimii ani o prioritate pentru multe dintre companiile din Moldova. Mai mult, din convingerea că trebuie să susțină comunitatea în care activează, doar în ultimii 3 ani sectorul privat a investit cel puțin 5 mln USD în implementarea unor proiecte care țin de promovarea educației digitale, robotică, instruirea profesorilor, dotări cu echipamente tehnice și altele. Crescuți într-o societate digitală, absolvenții de liceu manifestă interes pentru specialitățile IT, însă numărul tinerilor care absolvesc o facultate în Moldova în acest domeniu este scăzut. La Universitatea Tehnică în anul precedent au depus cereri de înmatriculare la specialitățile TIC cca 3800 de candidați. Doar 15% dintre ei își continuă studiile aici, ceilalți au ales să studieze alte specialități sau au plecat peste hotare.

Studenții moldoveni sunt atrași de ofertele extrem de generoase ale statelor vecine, așa precum e România. Anual, un număr important de tineri din Moldova merg peste Prut pentru studii universitare și postuniversitare, datorită facilităților pe care le primesc. În limita locurilor alocate, studenții sunt scutiți de plata taxei de școlarizare și primesc o bursă specială. De asemenea, ei beneficiază de locuri gratuite în cămine, gratuitate la transportul feroviar, reduceri de 50% la transportul public și de cel puțin 75 la sută la teatre, muzee și alte instituții culturale. Pentru alte cheltuieli, studenții basarabeni și părinții lor pot apela la credite fără gaj, bani pe care îi primesc în maximum jumătate de oră de la aprobarea cererii, prezentând doar buletinul de identitate.

Soluțiile companiilor pentru suplinirea forței de muncă

Intrate în competiție acerbă, inclusiv cu piața din România, angajatorii TIC au solicitat Guvernului să întreprindă mai multe măsuri pentru creșterea numărului și a productivității forței de muncă în domeniu. Una dintre ele se referă la sporirea investițiilor în educația din domeniul TIC, inclusiv crearea premiselor de dezvoltare, majorarea numărului de locuri pentru studenții la specializări IT, care actualmente sunt alocate în baza proporționalității numărului de absolvenți din învățământul general.

Radu Lazăr, manager general „Endava”: „Considerăm că dublarea sau chiar triplarea numărului de studenți în domeniul IT este o măsură absolut necesară, având în vedere noile cerințe ale pieței de muncă. Accesul la forță de muncă suficientă și calificată ne-ar permite dezvoltarea unor noi proiecte, creșterea exporturilor și crearea locurilor noi de muncă, factori care vor contribui la dezvoltarea economică a țării în ansamblu. Acest fapt va fi facilitat doar prin implementarea de politici favorabile de dezvoltare a sectorului.”

Eugene Galamaga, director „Allied Testing”: „În condițiile în care anul trecut Guvernul a făcut un pas foarte important pentru dezvoltarea industriei IT din Moldova – lansarea primului parc IT, creșterea numărului de studenți la facultățile IT este un «must have». Niciun investitor local sau străin nu va posibilitatea de a se dezvolta pe o piață în care lipsesc resursele umane și unde nu are pe cine angaja.”
Având în vedere cererea de piață, companiile tind să angajeze studenți încă din primii ani, astfel tinerii profesioniști generează impozite către stat chiar de pe băncile universităților. Un calcul matematic arată că investițiile autorităților în pregătirea mai multor specialiști IT ar putea fi recuperate chiar înainte de finalizarea studiilor.

Ana Chirița, director executiv ATIC: „De exemplu, Moldova IT Park estimează pentru 2018 un volum al vânzărilor de cca 2 miliarde de lei. În impozite plătite la stat, această cifră înseamnă cam 126 milioane de lei. Doar companiile din IT Park angajează cumulativ 4774 de persoane, contribuția fiecărui angajat fiind de circa 29.382 lei pe an în impozite. Având salarii medii de 24.754 lei în cadrul Moldova IT Park, ceea ce reprezintă considerabil mai mult decât în alte domenii, un fapt cert este că investițiile în educația IT, crearea locurilor de muncă în IT după o formulă de atragere a capitalului uman talentat și nu doar respectând principiul proporționalității, ar aduce un imbold considerabil dezvoltării economiei RM.”

Industria IT este una progresistă pentru Moldova, iar actualmente reprezintă circa 7% la Produsul Intern Brut al țării. Fiecare a cincea companie din domeniul IT este cu capital străin (total sau parțial). Performanța sectorului se observă și examinând indicatorii care măsoară volumul de export IT (cu o creștere de 56% în 2017 comparativ cu 2016), numărul de angajați și valoarea salariilor în domeniul TIC.

S-a lansat în presă în toamna lui 2012, la ziarul Timpul, unde a fost reporteră și redactoare adjunctă. S-a alăturat echipei Moldova.org începând cu iunie 2016.

Economie

De ce nu este o idee bună să investești acum în Facebook, Apple, Netflix sau Google

Publicat

pe

De către

PE SCURT

Achiziționarea acțiunilor Facebook, Apple, Netflix și Google este astăzi ca și cum ai goni pe o serpentină, încercând să te bucuri de vederea din oglinda retrovizoare, a declarat managerul de portofoliu la Ariel Investments, o companie de administrare a activelor pentru 13 miliarde de dolari. El consideră că investitorii sunt atât de pasionați de giganții tehnologici pentru succesele anterioare, încât nu iau în calcul riscurile.

Giganții tehnologici precum Facebook, Apple, Netflix și Google au devenit principalii factori ai pieței în ultimii ani. Cu toate acestea, din cauza faptului că prețurile acțiunilor lor au crescut, investitorii uită de costurile acestei afaceri și de riscurile acesteia, susține Miki Jagirdar, vicepreședinte și manager de portofoliu al departamentului de strategie de dezvoltare internațională la firma de investiții Ariel Investments.

PE LUNG

În pofida creșterii impresionante a veniturilor din ultimii ani, volumul lichidităților disponibile și randamentul dividendelor pentru aceste companii nu a crescut în mod special. Și întrucât investitorii sunt preocupați în principal de câștigul de la fiecare acțiune și raportul dintre acțiuni și venituri, ei pierd din vedere cheltuielile de capital, care arată din contul căror mijloace se dezvoltă compania.

Acțiunile Facebook, Apple, Netflix și Google se tranzacționează pe o piață deja supraîncălzită, iar pentru a menține o creștere suplimentară, companiile vor trebui să crească costurile, notează Jagirdar. Raportul mediu de preț-venit pentru cele patru companii este de 64: 1, în timp ce pentru indicele S&P este doar 22: 1.

Creșterea prețurilor la hârtiile de valoare Facebook, Apple, Netflix și Google se datorează mai degrabă optimismului investitorilor, decât dezvoltării principalelor domenii de afaceri. Acesta este un alt motiv pentru care, în comparație cu creșterea rapidă a veniturilor, volumul lichidităților disponibile la giganții tehnologici rămâne „extrem de modest”. Cu alte cuvinte, aceste corporații cheltuiesc din ce în ce mai mult pentru a satisface așteptările investitorilor în ceea ce privește veniturile.

Potrivit Jagirdar, marea majoritate a investitorilor subestimează investiția necesară companiilor pentru a atinge o rată de creștere a veniturilor atât de rapidă: „În fiecare caz, totul se rezumă la faptul că factorul creșterii eclipsează cheltuielile ”.

Facebook

Afacerea Facebook se bazează pe publicitate și nimeni nu știe cum se va comporta această industrie într-o criză, notează analistul. Din momentul când dezvoltarea platformei de bază a rețelei sociale și-a atins plafonul, compania a început să caute modalități de a crește audiența utilizatorilor și să monetizeze servicii controlate precum Instagram, Messenger și WhatsApp. Cât de mult a reușit Facebook să monetizeze Instagram nu este clar din cauza lipsei de informații. În ceea ce privește WhatsApp, acest mesager rămâne o investiție „nereușită”, deoarece Mark Zuckerberg încă urmează să clarifice cum acest serviciu va aduce bani, notează Jagirdar.

Apple

În ultimii ani, compania și-a crescut veniturile din serviciile sale și acum pe seama acestora le revin aproape 20% din veniturile totale ale Apple. În pofida acestui fapt, profitabilitatea afacerii pentru aceeași perioadă a scăzut. „Însăși esența serviciilor a fost inițial concepută astfel încât  să obțină un profit mai mare la vânzări decât vânzările de iPhone”, spune Jagirdard. 

Deși Apple se laudă cu potențialul său din China, noul iPhone este mai ieftin decât acum un an, iar din această cauză, optimismul companiei nu este atât de convingător. Jagirdar consideră că Apple își pierde rapid poziția de lider în sectorul serviciilor, pentru că aplicații precum App Store, Apple Music și Apple TV + nu sunt singurele de pe piață, ci, dimpotrivă, se confruntă cu mulți concurenți.

Netflix

Pe măsură ce războaiele de streaming devin mai intense, Netflix este obligat să crească cheltuielile pentru producerea de conținut original, pentru a ține pasul cu concurenții săi. Din 2016, veniturile companiei au crescut cu 127%, dar pentru a realiza acest lucru, Netflix a trebuit să tripleze costurile în aceeași perioadă. Potrivit analistului, Netflix, după ce a cucerit cu încredere piețele dezvoltate, „subestimează” disponibilitatea mult mai mică de a cheltui bani pe serviciile de abonare în rândul utilizatorilor țărilor în curs de dezvoltare.

 Google

La fel ca Facebook, afacerea gigantului de căutare depinde în primul rând de publicitate. Dar creșterea bazei de utilizatori din țările dezvoltate nu mai este monetizată așa cum era acum cinci ani,consideră Jagirdard. De exemplu, YouTube, care s-a dovedit a fi o achiziție incredibil de profitabilă pentru Google, cel mai rapid își crește audiența utilizatorilor din India, dar aceștia sunt mai puțin solubili și nu sunt dispuși să cheltuiască în publicitate.

Google s-a pomenit în aceeași situație ca Netflix: trebuie să aleagă între creșterea veniturilor și rentabilitate, dar nu le poate obține pe ambele imediat. Motorul de căutare este obligat să apeleze la preluări corporative și să crească costurile pentru a menține rate mari de dezvoltare. Dar este important să înțelegem că mijloacele pentru atragerea traficului sunt cheltuite mai rapid decât creșterea veniturilor și, prin urmare, profitabilitatea activității de bază a Google a scăzut în ultimii șase ani de la peste 30% la 22%.

Sursa: Forbes

Citește mai departe

Tehnologie

Ai un stick de memorie defect și ai pierdut datele de pe el? Iatӑ ce poți face!

Publicat

pe

De către

Mediile de stocare a datelor din acest moment sunt multe. Dintre ele, stick-ul este ușor de utilizat și are avantajul de a putea sӑ fie transportat oriunde cu ușurințӑ și cu lejeritate pentru ca este mic, are o greutate insesizabilӑ și poate sӑ aibӑ capacitate mare de stocare.

Tot pentru cӑ este un dispozitiv mic, el poate sӑ fie pierdut, rӑtӑcit printre alte obiecte din casӑ, cӑlcat sau lovit, poate sӑ fie pus ȋntre hainele ce urmeazӑ sӑ fie puse la spalat sau aruncat ȋn cadӑ atunci cȃnd se dezbracӑ persoana care ȋl avea ȋn buzunar. De aceea se poate defecta cu ușurințӑ și se pot pierde informațiile de pe el oricȃnd.

Ce poți sӑ faci dacӑ ai pierdut informațiile de pe stick-ul de memorie?

Ȋn primul rȃnd este important motivul pentru care acest lucru s-a ȋntamplat. Cu alte cuvinte, va fi nevoie sӑ explici ȋn detaliu ceea ce s-a ȋntamplat. Dacӑ te ȋntrebi cui ai putea sӑ ȋi explici, atunci poți afla cӑ existӑ firme care se ocupa ȋn mod special de aceste cazuri asemӑnӑtoare, ȋn care informațiile sunt extrase din mediile de stocare stricate.

Practic, ceea ce faci este sӑ iei contact cu firma de recuperare date și sӑ ȋi spui cum anume s-au pierdut datele. Acestea se pot pierde ȋn felul urmӑtor:

  • Prin virusarea echipamentului
  • Prin lovirea sau accidentarea fizicӑ a stick-ului
  • Prin uitarea ȋn mașina de spӑlat a dispozitivului
  • Prin formatare accidentalӑ
  • Prin alte situații particulare care pot sӑ ducӑ la o asemenea ȋntamplare neplӑcutӑ.

Firma care recupereazӑ date va face o diagnosticare, iar ȋn urma ei, ȋți va propune o soluție bunӑ pentru ceea ce ai pӑțit cu stick-ul tӑu. Astfel ca se poate sa recupereze simplu informațiile dacӑ el este ȋncӑ funcțional, dar poate și sӑ facӑ proceduri complexe, care vor necesita mai multӑ investiție financiarӑ și mai mult timp.

Exista și posibilitatea de a face tot procesul ȋn regim de urgențӑ și atunci echipa va munci pentru tine ȋn timp record, ajutand ȋntreaga situație sӑ fie cȃt mai confortabilӑ cu putințӑ. Nevoile tale vor fi luate ȋn considerare și de aceea poți sӑ comunici cu echipa care se ocupӑ de cazul tӑu, explicȃndu-i ceea ce ai nevoie sӑ extragi, ȋn cȃt timp și poți sӑ comunici oricare alte detalii importante pentru tine.

Ce defecte pot avea stick-urile de memorie?

Defectele pot sa se incadreze in doua situații:

  • Defectele fizice ale dispozitivului: se poate ȋntampla acest lucru atunci cȃnd este rupt echipamentul, cȃnd are un contact defect sau ȋn situația ȋn care o parte electricӑ este stricatӑ.
  • Defectele logice: acestea intrӑ ȋn categoriile ce țin de formatari nedorite sau prost realizate, ștergeri ale fișierelor, practic cuprinzȃnd orice ține de neputința de a accesa datele dorite.

In concluzie, pentru a recupera datele pierdute de pe un stick se contacteaza o firmӑ care se va ocupa de acest caz. BIT Consulting ofera servicii IT complexe de bunӑ calitate.

P. 

Citește mai departe

Social

IT / Chatbot pe facebook pentru prevenirea și combaterea violenței domestice

Publicat

pe

PE SCURT

Sophiko Gogochashvili, o tânără din Georgia, știe cum să prevină și să combată violența domestică. La hackathonul pentru societatea civilă care are loc în Tbilisi (14-16 iunie), Sophiko împreună cu echipa IT lucrează la o extensie pe facebook care să le ofere informație și ajutor victimelor.

PE LUNG

Sophiko Gogochashvili este o tânără din suburbia capitalei, Tbilisi. Societatea în care trăiește este patriarhală și conservativă, din acestă cauză, femeile sunt discriminate, dar și supuse violenței domestice, fie din partea soțului sau familiei. Tânăra este reprezentanta organizației nonguvernamentale „Umbrela socială” și a venit la hackathonul pentru societatea civilă ca să găsească cum să ajute victimele violenței domestice.

În Georgia, fiecare a 11 femeie este victimă a violenței domestice

34% dintre femei spun că violența din partea soțului este acceptabilă

78% de femei spun că nu este acceptabil să vorbească despre violența domestică în familie

Femeile nu sunt informate și câteodată nu înțeleg că sunt victime ale violenței domestice. Violența nu înseamnă doar când cineva te bate, dar când soțul tău sau familia ta nu îți permite să ieși afară, să mergi la serviciu.

Pentru că vor să crească gradul de conștientizare a problemei, vor crea un chatbot pe facebook (chatbot este un program de Inteligență Artificială ce vorbește cu tine).

Au ales să facă un chatbot pe facebook, pentru că nu toți utilizatorii știu să facă căutări în motoarele de căutare, iar rețeaua socială este un instrument simplu care nu necesită cunoștințe speciale. Acest chatbot urmează să le răspundă victimelor referitor la ce este violența, ce tipuri de violență există, de ce servicii poate beneficia ca și victimă a violenței domestice, dar și istorii asemănătoare. 

Hackathonul pentru societatea civilă este la a treia ediție. Mecanismul regional de dezvoltare a societății civile pentru țările membre ale Parteneriatului Estic este un proiect finanțat de UE pentru Armenia, Azerbaidjan, Belarus, Georgia, Moldova și Ucraina. Are scopul de a promova rolul actorilor societății civile în reformele care se implementează în țările lor. Proiectul este finanțat de Uniunea Europeană și implementat de un consorțiu condus de GDSI Limited (Irlanda). Câștigătorul va beneficia de implementare în totalitate a instrumentului IT în sumă de 10 mii de dolari.

Citește mai departe
Advertisement

Ultimele știri

Politică4 ore în urmă

COVID-19 în regiunea transnistreană / Autoritățile separatiste vor achita compensații de 23 euro antreprenorilor

PE SCURT În săptămâna trecută în regiunea transnistreană a fost prelungită starea de urgență, un bebeluș a fost testat pozitiv...

Social6 ore în urmă

Deșeurile generate de pandemie – o nouă problemă ecologică la care Moldova nu are soluții

PE SCURT  Imaginea în care un activist ține pe un suport mai multe măști colectate din apele ce înconjoară insulele...

Social10 ore în urmă

1 iunie 2020. COVID-19, PE SCURT: 109 cazuri noi și zece decese

Moldova.org îți aduce în fiecare zi doar cele mai importante informații pe care trebuie să le știi despre coronavirus în...

CulturăO zi în urmă

Festivalul Mai Dulce anulat, dar alături de fanii deserturilor. 5 rețete pe care ai vrea să le încerci

PE SCURT Din cauza pandemiei de coronavirus și a restricțiilor, festivalul Mai Dulce a fost anulat. Însă organizatorii nu s-au...

LifestyleO zi în urmă

6 cartiere post-comuniste superbe, unde ai vrea să locuiești

PE SCURT În vremea comunismului, blocurile erau simboluri ale politicii locative egalitare. Iar mai târziu au devenit un simbol al...

CulturăO zi în urmă

Câte o librărie în fiecare sat: apariția și dispariția librăriilor Luminița în Moldova

În ambele sate ale bunicilor mei se găsesc două clădiri similare, cu ferestre mari, care în anii 70 au fost...

CulturăO zi în urmă

Recomandare Moldova.org / Dumitru Marian: Boala filmului și filmul de leac

Nu cred că e cineva cu acces la internet și cu respect față de sănătatea publică, care să nu poată...

Advertisement

Politică

PoliticăO săptămână în urmă

COVID-19 în regiunea transnistreană. Tiraspolul atacă Chișinăul: „Deficit de conștiință și rațiune”

PE SCURT Așa-zisele autorități din regiunea transnistreană redeschid treptat afacerile și instituțiile. 143 de beneficiari și angajați ai internatului psihoneurologic...

Politică2 săptămâni în urmă

De la nostalgie până la tușonkă și hrișcă. Timpuri, pandemie și elite politice

COVID-19 a bulversat întreaga lume, ne-a închis hotarele, ne-a limitat drepturile, ne-a blocat accesul și ne-a îndemnat să stăm acasă....

Politică2 săptămâni în urmă

COVID-19 în regiunea transnistreană. Primul caz de re-infectare, focar major în internatul din Bender și acuzații politice 

PE SCURT Săptămâna 11-17 mai a fost marcată de câteva evenimente în regiunea transnistreană și în relația dintre Chișinău-Tiraspol. Există...

Politică3 săptămâni în urmă

COVID-19 în regiunea transnistreană: sate blocate și ședințe ratate

PE SCURT Săptămâna trecută a fost marcată de câteva evenimente în relația Chișinăului cu regiunea transnistreană. De mâine se relaxează...

Politică4 săptămâni în urmă

COVID-19 în Transnistria. Noi acuzații la adresa Chișinăului. Despre împrumutul rusesc: „forțele pro-occidentale și pro-române controlează Curtea Constituțională”

PE SCURT Săptămâna 27 aprilie – 3 mai s-a dovedit a fi mai intensă pe linia politică Chișinău – Tiraspol....

Politică1 lună în urmă

COVID-19 în Transnistria/ Autoritățile separatiste vorbesc despre „provocări existente în relațiile cu Republica Moldova”

PE SCURT După ce săptămâna trecută la Tiraspol se tiraja mesajul „Chișinăul își deghizează cinic fraudele diplomatice și birocratice prin...

Externe1 lună în urmă

Cum un oraș din Polonia a scăpat de publicitate și ce face Chișinăul

PE SCURT Jurnalistul polonez Dawid Krawczyk povestește cum orașul Nałęczów din Polonia a scăpat de publicitate și a obținut reputația...

Advertisement

Opinii

iunie 2020
L Ma Mi J V S D
« mai    
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
2930