„Profesia nu are gen”. Istoria primei femei din țară, ajunsă la conducerea unui Centru Chinologic

La numai 25 de ani devenea prima femeie nu doar din istoria instituției, dar și din întreaga țară, care ajungea la conducerea unui Centru Chinologic. Este vorba despre Olivia Sanduleac, funcționara vamală care demonstrează că „Profesia nu are gen”, dacă ar fi să o cităm.

Astăzi, la 28 de ani, are în subordine 15 inspectori chinologi, care fac echipă împreună cu 20 de patrupezi de diferite rase, specializați în detectarea substanțelor interzise, bancnotelor sau produselor din tutun. De rând cu colegii, Olivia, la fel, e implicată în controlul vamal, având-o în calitate de parteneră pe Amy – veterana de la Vamă, cunoscută pentru numeroasele capturi, dar și pentru faptul că e primul câine de serviciu din țară, antrenat să depisteze bani cash. „Chiar dacă tehnologiile avansează zilnic, totuși, nasul și abilitățile olfactive ale patrupezilor fac diferența”, menționează Olivia.

Profesia de inspectoare chinologă în cadrul Vămii a fost pentru Olivia o alegere firească. Născută într-o familie de vameși, Olivia și-a făcut studiile la Facultatea de Chinologie din cadrul Universității de Medicină și Farmacie Veterinară din orașul Košice, Slovacia. În același timp, a fost motivată de dragostea față de animale, în special pentru câini.

După absolvirea universității, s-a alăturat Serviciului Vamal în calitate de inspectoare chinologă, iar ulterior, peste câțiva ani, a preluat și funcția de șefă a subdiviziunii. „Chiar dacă, după studii, planurile erau să rămân acolo, am revenit acasă și m-am încadrat în Serviciul Vamal pentru că, de mică, uniforma de vameș îmi era un lucru familiar, tatăl fiind vameș deja de 34 de ani”, își amintește Olivia.

Întrebată despre provocările întâmpinate, de obicei, la început de cale, Olivia spune că a reușit să le depășească datorită sprijinului colegilor și al familei, dar și a prieteniei dintre ea și Amy. „Au fost începuturi în care am fost nevoită să învăț foarte mult pentru a demonstra profesionalismul și pasiunea pe care o am pentru patrupezi, dar și capacitatea de a lucra pentru asigurarea securității economice a statului”, subliniază aceasta.

De asemenea, Olivia a reușit să demonteze stereotipurile potrivit cărora lucrul într-o subdiviziune antifraudă sau deplasările în toiul nopții ar fi o activitate mai potrivită bărbaților. Astăzi, spune ea, nimeni nu și-ar mai pune o astfel de întrebare, dovadă fiind și prezența mai multor femei în alte subdiviziuni responsabile de combaterea criminalității transfrontaliere. „Este un serviciu care necesită foarte multe deplasări, pentru că echipele canine nu sunt doar într-un post vamal. Permanent trebuie să ne deplasăm dintr-un post în altul și cumva acele ture de noapte sau acea grijă pe care trebuie să o purtăm pentru un patruped au fost văzute, uneori, drept o responsabilitate mai potrivită pentru bărbați. Dar, acum, pot să spun că această percepție nu mai există, deoarece prin profesionalism și pasiunea pentru munca depusă, am demonstrat că profesia nu are gen”, menționează șefa Centrului Chinologic.

În același timp, aceasta observă progresele obținute de instituție în domeniul promovării egalității de gen. „Mă bucur să văd că tot mai multe funcții de conducere sunt deținute de lidere cu un potential extraordinar și cu capacități pentru a produce o schimbare în domeniul securității”, punctează Olivia.

Potrivit datelor furnizate de Serviciul Vamal, în prezent, femeile au o pondere de 35% din numărul total de circa 1.500 de angajați/te, iar 68 dintre ele dețin funcții de conducere.

Aceste progrese, crede Olivia, se datorează implementării, de către Serviciul Vamal, a acțiunilor prevăzute de Planurile naționale privind Agenda „Femeile, Pacea și Securitatea”, dar și instruirilor în domeniu, organizate, periodic, de către instituție, cu sprijinul partenerilor de dezvoltare, inclusiv al UN Women.

Cu sprijinul UN Women, Olivia a participat anul trecut și în cadrul Școlii de vară „Femeile, Pacea și Securitatea”, la Sarajevo. „Cred că una dintre cele mai importante lecții cu care am plecat de la Școala de vară a fost că trebuie să continuăm să promovăm Agenda „Femeile, Pacea și Securitatea”, deoarece este valabilă astăzi, a fost valabilă ieri și, cu siguranță, va fi valabilă și mâine”, subliniază aceasta.

La aniversarea a 26 de ani de la adoptarea Rezoluției 1325 a ONU, istorii precum cele ale Oliviei ne arată că Agenda „Femeile, Pacea și Securitatea” nu este doar un document, ci un angajament continuu care a pavat calea spre un sector de securitate și apărare mai incluziv, în care femeile încep să se bucure de șanse și oportunități egale.

„Mesajul meu pentru toate femeile și fetele este să investească în educație, să investească în experiențe și să fie curajoase. Să nu aibă frică să lupte pentru locul pe care l-au dobândit prin muncă și pasiune”, îndeamnă Olivia.

Preluarea textelor de pe Moldova.org se realizează doar în limita maximă de 2000 de semne, cu 2 link-uri directe spre articolul citat în prima și ultima propoziție a fragmentului preluat. Fotografiile/infograficele de pe platforma moldova.org pot fi preluate în număr de maxim 2 bucăți per material și doar cu menționarea Moldova.org și numele autorului/autoarei.